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赣江新区残疾人就业保障金征收说明

2018-05-07 05:04

来源:        编辑:潘奕    

  一、征收范围:新区范围内除中央单位、省直属机关、团体、企事业单位外,机关、团体和财政补助的事业单位、各类企业(含外资、港、澳、台资企业)、民办非企业单位、自收自支事业单位、社会团体?#25512;?#20182;经济组织。
  二、征收标准:机关、团体、企业、事业单位及其他经济组织(以下统称用人单位)应当按不低于本单位在职职工总数1.5﹪的比例?#25165;?#27531;疾人就业。
  三、保障金计算方法:保障金计算办法为?#28023;?#19978;年度单位在职职工总数×1.5﹪-上年度单位实际?#25165;?#27531;疾人数)×上年度本地区职工年平均工资=单位应缴纳保障金(结果取小数点后两位)。
  四、征收办法:
  1、每年3月底前,用人单位领取《单位按比例安置残疾人就业情况汇总表》、《单位职工总数和残疾人用工情况表》。
  2、用人单位持《单位按比例安置残疾人就业情况汇总表》、《单位职工总数和残疾人用工情况表》及单位在岗职工身份证、残疾人证、劳动合同、社会基本养老保险证明、职工工资领取单原件及复印件,于每年5月底前到赣江新区残疾人就业服务中心进行年度审核。
  3、每年6月底前,残疾人就业服务机构核定未?#25165;?#25110;?#25165;?#27531;疾人就业达不到比例的用人单位应缴残疾人就业保障金数额,下达缴款通知书。
  4、用人单位自接到缴款通知单之日起15日内到地税机关办税服务厅办理缴款?#20013;?#22914;有异议,在接到缴款通知单后5个工作日内到残疾人劳动就业服务机构复核。
  5、缴纳款划入财政专户
附件1:赣江新区按比例?#25165;?#27531;疾人就业情况表
附件2:赣江新区在职残疾职工登记表
附件3:填表说明
              
赣江新区社会事务局
2018年5月7日

(作者?#28023;?/h4>

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